2019.05.22 (수)

  • 맑음동두천 15.6℃
  • 맑음강릉 20.1℃
  • 맑음서울 15.9℃
  • 맑음대전 17.5℃
  • 맑음대구 17.7℃
  • 맑음울산 19.0℃
  • 맑음광주 15.9℃
  • 맑음부산 18.9℃
  • 맑음고창 18.2℃
  • 맑음제주 23.4℃
  • 맑음강화 16.5℃
  • 맑음보은 13.6℃
  • 맑음금산 16.0℃
  • 맑음강진군 14.0℃
  • 맑음경주시 16.9℃
  • 맑음거제 20.9℃
기상청 제공

2019년도 하반기 코레일 신입사원 모집 공고(체험형 인턴사원 모집 병행)

                   2019년도 하반기 코레일 신입사원 모집 공고(체험형 인턴사원 모집 병행)

사람 세상 미래를 잇는 대한민국 철도! 한국철도공사는 시속 300km의 KTX 운행 등 전국적인 철도망을 운영하고 있으며,
세계최고 수준의 철도운영 및 종합교통기업으로 도약할 미래 비전을 가지고 있습니다.
대한민국의 내일! 국민의 코레일의 미래를 이끌어 갈 열정과 신념을 가진 신입사원을 다음과 같이 공개 모집하오니 많은 응모 바랍니다.

2019년 5월 20일
한국철도공사 사장


1. 입사지원 유의사항 안내 ☞ 반드시 숙지 후 지원바랍니다.

■ 채용직렬 및 직급 : 일반직 6급
* 직렬 : 사무영업, 운전, 차량, 토목, 건축, 전기통신
→ (예시) 본인이 차량에 지원하여 최종합격하였을 경우 차량 6급으로 임용됨
* 신입사원은 현장 근무를 원칙으로 함

■ 채용절차
○ 서류검증(배수 없이 적격자 전원 필기시험 시행) → 필기시험(2배수) → 면접시험 및 인성역량(필기) [사무영업_수송은 실기시험 별도] → 철도적성검사 → 채용신체검사(개별시행)
* 서류검증에서 어학, 학교성적 등에 대한 평가는 시행하지 않고, 지원 자격 및 제출서류에 대한 적격여부를 확인하여 합격자 결정

■ 입사지원서의 성명, 생일과 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)의 성명과 생일이 한 글자라도 상이할 경우 필기·면접 등 시험에 응시할 수 없으니 입사지원서 작성 시 반드시 확인

■ 입사지원 작성시 ‘직무능력기반 자기소개서’는 반드시 제출하여야 하며, 각 항목의 작성내용이 400Byte 미만인 경우
불합격 처리(자기소개서는 온라인 작성) 【붙임 1】
☞단계별 합격자에 대해 지속적으로 확인하여 부적격시 불합격 처리 예정

■ 지역권 채용 안내
○ 지역권(수도권, 중부권, 충청권, 영남권, 호남권) 채용은 해당지역에 거주하거나 학교를 졸업 또는 재학중인 자로 제한하지 않으며, 전국의 누구나 지원 가능함
다만, 해당 지역(소속)에 배치 후 10년간 전보가 제한 됨

[]지역권 범위]
- 수도권 : 서울본부, 수도권서부본부, 수도권동부본부, 수도권철도차량정비단, 서울통신사무소, 시설장비사무소(수도권), 수도권물류사업단, IT운영센터
- 중부권 : 강원본부, 충북본부, 경북본부, 대전철도차량정비단(제천), 시설장비사무소(중부권), 중부권물류사업단
- 충청권 : 대전충남본부, 대전철도차량정비단(대전), 시설장비사무소(대전), 오송고속철도시설사무소, 오송고속철도전기사무소, 충청권물류사업단
- 영남권 : 대구본부, 부산경남본부, 부산철도차량정비단, 경주고속철도시설사무소, 경주고속철도전기사무소, 시설장비사무소(영남권), 영남권물류사업단
- 호남권 : 전북본부, 광주본부, 전남본부, 호남철도차량정비단, 정읍고속철도시설 사무소, 정읍고속철도전기사무소, 시설장비사무소(호남권), 호남권물류사업단
※ 오송고속철도시설사무소, 오송고속철도전기사무소는 관할범위가 수도권, 충청권, 영남권 일부에 산재되어 있어 근무소속 배치시 충청권 이외 배치될 수 있음
※ IT운영센터는 수도권 및 충청권에 배치될 수 있음

○ 임용 이후부터는『직원 전보제한 운영내규』에 따름

■ 채용유형 및 경쟁직무에 중복하여 지원할 수 없음(1개 유형 및 1개 경쟁 직무에만 지원 가능), 중복지원 시 불합격 처리
☞ 채용유형 및 지원자격을 명확히 숙지 하시기바랍니다
* 온라인으로지원하는관계로단일아이디로만지원가능(다수이메일계정불가)

■ 사무영업 수송분야는 면접시험에 실기시험이 포함되어 있으므로 실기시험 교재 확인
☞ 동영상의 세부절차 참조
☞ 교재 내용 : 열차 연결 분리의 이해 및 실기평가 내용【붙임 2】

■ (체험형인턴 채용) ‘19년 하반기 일반공채 신규채용 입사지원자 中 정규직에 불합격한 자로서 희망하는 자에 대해 면접시험(인성 역량평가 포함) → 필기시험 성적 순으로 체험형인턴 기회 부여
☞ 체험형인턴 희망은 입사지원 시 반드시 기재(선택) 하여야함
* 체험형인턴 선발은 권역별의 해당분야별로 채용
☞ 인턴 운영기간 : ‘20. 1월 ~ 3월 (약 3개월) / 월 180만원 수준
☞ 인턴수료자 중 평가성적 우수자는 정규직 채용 시 가점 2점 부여(총 2회 한정)

■ 신입사원 임용 전 교육 미수료자는 최종 불합격처리

■ 채용청탁및비리등채용공정성저해자는합격후에도채용을취소함

■ 입사지원서 작성 기간 中입사지원서의 삭제 요청은 ‘19.6.5(수) 오전 10시까지만 가능하오니, 유념하시고 여유있게 요청 바랍니다.


2. 채용규모 ⇒ 정규직채용 인원임

■ 채용유형 및 경쟁직무별 선발인원(일반공채 1,000명/고졸공채 230명, 총 1,230명)

● 사무영업(61)
○ 일반
- 일반공채 : 20
○ 수송
- 일반공채 : 28
- 고졸공채 : 9
○ IT
- 일반공채 : 4

● 운전(29)
- 일반공채 : 24
- 고졸공채 : 5

● 차량(342)
- 일반공채 : 277
- 고졸공채 : 65

● 토목(371)
- 일반공채 : 301
- 고졸공채 : 70

● 건축(62)
- 일반공채 : 51
- 고졸공채 : 11

● 전기통신(365)
- 일반공채 : 295
- 고졸공채 : 70

※ 상기 인원은 공사 인력운영 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 경쟁 직무별 직무소개서 :【붙임3】
※ 코레일 채용홈페이지 공지사항의 ‘코레일 직무소개 동영상’ 참고


■ 입사지원서 제출 (원서접수) [’19. 6. 3.(월) 14:00 ~ 6. 5.(수) 14:00]

○ 제출방법 : 온라인 접수(방문접수 불가)
- 공사 홈페이지(www.korail.com) 2019년 하반기 신입사원 모집 공고 메뉴 ⇒ ‘코레일 신입사원 입사지원서’ 작성

○ 유의사항 : 각종 증빙서류는 면접시험 합격자에 한해 제출받을 예정이며, 검증절차를 통하여 최종 합격자 결정 예정 ☞ 【붙임7】
※ 증빙서류를 제출하지 않거나 검증결과 사실과 다를 경우 불합격 처리됨
※ 입사지원서 내용과 제출한 증빙서류가 다른 경우 불합격될 수 있으니
입사지원서 자격증 등 모든 기재사항을 반드시 재확인

배너

포토




철도전문 매거진에 대한 의견

진행중인 설문 항목이 없습니다.