2018.12.14 (금)

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서울도시철도엔지니어링주식회사 신입사원 공개채용 공고

                                서울도시철도엔지니어링주식회사 신입사원 공개채용 공고

서울교통공사 자회사인 서울도시철도엔지니어링주식회사와 함께 성장할 진취적이고 창의적인 신입사원을 다음과 같이 채용 공고합니다.

2018년 12월 12일


1. 모집인원 및 자격조건
○ 분야 : 안전홍보관 운영관리
○ 직급 : 7급
○ 인원 : 2명
○ 자격조건
- 우리회사 인사규정 제11조(임용결격사유)에 해당하지 않는 자
- 공고일 현재 만 18세이상~61세 이하인 자 (남?여 불문)
- 일근, 휴일, 교대근무 가능한 자


2. 전형절차 및 최종합격자 결정
ㅇ 서류전형 : 자기소개서 평가 (채용예정 인원의 5배수 선정)
ㅇ 면접전형 : 리더십, 업무능력, 태도, 창의력, 문제해결능력 등 평가
ㅇ 신체검사 : 최종합격자 실시
ㅇ 합격자결정 : 서류전형(50%)+면접전형(50%)의 비율로 환산하여 고득점자순으로 결정함.
* 차순위자 운영제도 시행 (임용포기시)


3. 가점부여 대상자 (첨부 참조)
ㅇ 국가유공자등예우및지원에관한법률 대상자 (각 시험만점의 5% 또는 10%)
ㅇ 전산관련 국가자격증(정보처리기사, 정보처리산업기사, 컴퓨터활용능력1급) 소지자 (서류전형 반영)


4. 전형일정
ㅇ 접수기간 : 2018.12.18~12.19. 09:00~17:00
ㅇ 면접전형 : 2018.12.26 / 서류전형 합격자 통보
ㅇ 최종합격자발표 : 2018.12.28
ㅇ 접수방법 : 본인 또는 대리인 방문접수(우편접수 불가)
ㅇ 접 수 처 : 서울특별시 강동구 아리수로 87길 32 고덕차량기지내 관리동 1층 (안내도참조)


5. 제출서류 (다운로드후 작성)
ㅇ 입사지원서 1부
ㅇ 자기소개서 1부
ㅇ 개인정보 수집 및 활용 동의서 1부
ㅇ 가점대상자 증빙서류 (서류전형 합격자만 면접시 제출)


6. 유의사항
ㅇ 제출서류 미비시 접수기간내 보완하지 않으면 접수 취소함.
ㅇ 입사지원서 내용을 근거로 서류전형이 이루어지므로 내용을 정확히 기재해야 함.
ㅇ 서류전형 및 면접전형 합격자는 개별 통지함.
ㅇ 서류전형 합격자는 면접시 가점대상 서류를 제출해야 함.
ㅇ 제출서류 허위 등 결격사유 발생시 임용 취소함.
ㅇ 회사 경영상 필요시 직무를 순환할 수 있음.


2018. 12. 12
서울도시철도엔지니어링주식회사 사장
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